Login Form
จำนวนผู้ออนไลน์
เรามี 3 บุคคลทั่วไป ออนไลน์จำนวนผู้เข้าชม






![]() | Today | 20 |
![]() | Yesterday | 46 |
![]() | This week | 66 |
![]() | Last week | 253 |
![]() | This month | 753 |
![]() | Last month | 784 |
![]() | All days | 15225 |
Your IP: 38.107.179.222
,
Today: พ.ค. 21, 2012
ยินดีต้อนรับเข้าสู่เว็บไซต์
เข้าสู่.....
แก้ไขล่าสุด ใน วันศุกร์ที่ 30 มีนาคม 2012 เวลา 02:04 น. เขียนโดย สระบุรี วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 17:27 น.
อาเซียนกำลังขยับเป้าหมายให้ปี 2558 หรืออีกแค่ 4 ปีข้างหน้า ให้เป็นปีที่ลักษณะของการรวมกลุ่มประเทศ เปลี่ยนไปเป็น “ประชาคมเศรษฐกิจอาเซียน” (ASEAN Economic Community : AEC) เช่นเดียวกับ “ประชาคมเศรษฐกิจยุโรป” (European Economic Community : EEC) คือ มีการเปิดการค้าและการให้บริการอย่างเสรี (ไม่มีการเก็บภาษีในสินค้าเกือบทุกอย่าง) มีการแลกเปลี่ยนด้านวัฒนธรรม การศึกษา ถึงแม้ว่าเป้าหมายจะไม่ถึงกับต้องมีเงินสกุลเดียวกันใช้ใน 10 ประเทศสมาชิก แต่ก็เป็นย่างก้าวสำคัญยิ่งที่จะช่วยเพิ่มศักยภาพในการแข่งขันทางเศรษฐกิจของภูมิภาค
สมาชิกอาเซียน มีการจัดทำ Mutual Recognition Agreement (MRA) เพื่ออำนวยความสะดวกในการยอมรับคุณสมบัติของนักวิชาชีพที่สำคัญร่วมกัน เพื่อการถ่ายเทแรงงานฝีมือได้เสรีมากขึ้น แต่การเข้าเมืองและการทำงาน ยังต้องเป็นไปตามกฎระเบียบของแต่ละประเทศสมาชิก ปัจจุบัน ASEAN มีการลงนามร่วมกันใน MRA 8 สาขาอาชีพ คือ
1.วิศวกรรม
2.การสำรวจ
3.สถาปัตยกรรม
4.แพทย์
5.ทันตแพทย์
6.พยาบาล
7.บัญชี
8. การท่องเที่ยว
ดังนั้น อาชีพเหล่านี้จะได้รับการยกเว้น ไม่มีการกีดกัน สามารถเดินทางไปประกอบอาชีพในประเทศอาเซียนอื่นๆได้อย่างเสรี ทำให้คนไทยมีโอกาสในการหางานทำในต่างประเทศมากขึ้น แต่การเปิดอาชีพเสรีแบบนี้ก็มีข้อเสียเหมือนกัน เช่น คนไทยอาจถูกแย่งอาชีพ ปัญหาความอ่อนด้อยทางด้านภาษาต่างประเทศ จะทำให้แรงงานไทยไม่สามารถแข่งขันกับแรงงานชาติอื่นได้ ซึ่งจะส่งผลให้ได้ตำแหน่ง หรือค่าจ้างที่ต่ำกว่าแรงงานฝีมือในระดับเดียวกัน แรงงานที่มีฝีมือจะเกิดภาวะสมองไหลไปต่างประเทศเนี่องจากค่าแรงที่สูงกว่าในประเทศ

วันละคำ.....
แก้ไขล่าสุด ใน วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 16:54 น. เขียนโดย สระบุรี วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 16:43 น.


ศพจ.สระบุรี ร่วมหารือการเตรียมความพร้อม
แก้ไขล่าสุด ใน วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 16:14 น. เขียนโดย สระบุรี วันอังคารที่ 14 กุมภาพันธ์ 2012 เวลา 12:50 น.
ศพจ.สระบุรี ร่วมหารือการเตรียมความพร้อม...

ในวันพฤหัสบดีที่ ๙ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๕ กำหนดการประชุมหัวหน้าหน่วยงานสังกัดกระทรวงแรงงาน ครั้งที่ ๒/๒๕๕๕ ณ ห้องประชุมสำนักงานจัดหางานจังหวัดสระบุรี โดยมีทีมงานของศูนย์พัฒนาฝีมือ แรงงานจังหวัดสระบุรี เข้าร่วมหารือการเตรียมความพร้อมรับการตรวจ ราชการ รอบที่ ๒ (Progress Review) ของผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน ( นายปกรณ์ อมรชีวิน ) และผลความคืบหน้าการดำเนินงานของการออกหน่วยบริการประชาชนใน พื้นที่/ชุมชน ทุกวันศุกร์ เสาร์ และอาทิตย์ ในสัปดาห์แรกของเดือน
ศพจ.สระบุรี เปิดประตู...สู่...การพัฒนาทักษะภาษา..สำหรับแรงงาน..รองรับ ASEAN +3

นายสมชาย เทียมสนิท ผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี ให้เกียรติเป็นประธานในพิธีปิด และมอบวุฒิบัตร การฝึกอบรมหลักสูตร ภาษาจีนในชีวิตประจำวัน ให้แก่กำลังแรงงาน เพื่อเป็นการพัฒนาศักยภาพด้านภาษารองรับ ASEAN + ๓ โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวน ๑๘ คน ณ ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี
ศพจ.สระบุรี เปิดฝึกอบรม

ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี เปิดฝึกอบรมกิจกรรมยกระดับฝีมือ หลักสูตร "เทคนิคการเป็นหัวหน้างาน" ให้กับสถานประกอบกิจการ ซึ่งมีสถานประกอบกิจการให้ความสนใจส่งพนักงานเข้าร่วมฝึกอบรม จำนวนกว่า ๗๐ คน ระหว่างวันที่ วันที่ ๑-๓ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๕ ณ โรงแรมสระบุรีอินน์ จังหวัดสระบุรี
ศพจ.สระบุรี ออกหน่วยบริการเคลื่อนที่ตามนโยบาย“กระทรวงแรงงานพร้อมใจให้บริการ”

ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี ออกหน่วยบริการประชาชนร่วมกับหน่วยงานในสังกัดกระทรวงแรงงานจังหวัดสระบุรี ตามนโยบายกระทรวงแรงงาน ซึ่งได้กำหนดทิศทางในการทำงานให้เป็นเชิงรุก โดยจัดให้ทุกหน่วยงานในสังกัดกระทรวงแรงงาน จัดกิจกรรมในรูปแบบ “กระทรวงแรงงานพร้อมใจให้บริการ” บูรณาการ การทำงานร่วมกันนำกิจกรรมของทุกหน่วยงานออกไปให้บริการประชาชนในรูปแบบหน่วย บริการเคลื่อนที่ ทุกวันศุกร์ เสาร์ และอาทิตย์ในสัปดาห์แรกเป็นประจำทุกเดือน ซึ่งในเดือนกุมภาพันธ์ ได้จัดกิจกรรมกระทรวงแรงงานเคลื่อนที่ขึ้นในระหว่างวันที่ ๓-๕ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๕ ตั้งแต่เวลา ๑๐.๐๐ น.เป็นต้นไป ณ ศูนย์การค้าสุขอนันต์ปาร์ล ต.ปากเพียว อ.เมือง จ.สระบุรี โดยศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี ได้ให้บริการประชาสัมพันธ์การฝึกอาชีพ และรับสมัครฝึกอาชีพ
ศพจ.สระบุรี ประชุมจัดทำคำรับรองการปฏิบัติราชการ ฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๕


วันที่ ๓๑ มกราคม ๒๕๕๕ นายสมชาย เทียมสนิท ผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี และข้าราชการ/จนท. ร่วมประชุมจัดทำคำรับรองการปฏิบัติราชการของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๕ ซึ่งประกอบด้วยตัวชี้วัดจำนวน ๔ มิติ และได้ รับทราบกรอบและแนวทางการประเมินผลการปฏิบัติราชการภายในหน่วยงาน โดยสามารถถ่ายทอดตัวชี้วัดตามคำรับรองปฏิบัติราชการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๕ จากระดับผู้บังคับบัญชาสู่ผู้ใต้บังคับบัญชา (มิติภายนอก/มิติภายใน) ครั้งที่ ๑/๒๕๕๕ ณ ห้องประชุมชั้น ๒ อาคารสำนักงานบริหาร ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัด สระบุรี
ศพจ.สระบุรี ถ่ายทอดภารกิจที่สำคัญ

เมื่อวันที่ ๒๖ มกราคม ๒๕๕๕ นายสมชาย เทียมสนิท และคณะเจ้าหน้าที่ ออกตรวจเยี่ยม บริษัท เซเม๊กซ์ (ประเทศไทย) จำกัด เพื่อถ่ายทอดทิศทางการพัฒนาฝีมือแรงงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๕ ซึ่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ตระหนักถึงความสำคัญในการพัฒนาฝีมือแรงงาน ทั้งในเชิงปริมาณและคุณภาพ เพื่อเพิ่มศักยภาพกำลังแรงงานให้ได้มาตรฐานเป็นที่ยอมรับทั้งระดับชาติ และระดับสากล ในภารกิจที่สำคัญ คือ
๑. ด้านการฝึกอบรมฝีมือแรงงาน โดยเน้น ให้มีความรู้ด้านภาษาอังกฤษ คอมพิวเตอร์ ตลอดจนปลูกฝังคุณลักษณะนิสัยในการทำงานที่ดีงาม ๙ พฤติกรรม ๙ ความสำเร็จ
๒. ด้านการส่งเสริมมาตรฐานฝีมือแรงงาน เพื่อสู่ประตูการแข่งขันในเวทีอาเซียนและนานาชาติต่อไป
๓. ด้านส่งเสริมการมีส่วนร่วมและการสร้างเครือข่ายการพัฒนาฝีมือแรงงาน ซึ่งเป็นมาตรฐานที่สำคัญในการขับเคลื่อนให้มีการพัฒนากำลังแรงงานของประเทศ ไทยเป็นไปอย่างมีศักยภาพด้วยการส่งเสริมให้ทุกภาคส่วน โดยเฉพาะสถานประกอบกิจการได้มีส่วนร่วมในการพัฒนาฝีมือแรงงานเพื่อเพิ่มผลิต ภาพแรงงาน
ตลอดจนเพื่อยกระดับฝีมือแรงงานทั้งระบบ เพื่อให้กำลังแรงงานในสถานประกอบกิจการได้รับการพัฒนาทักษะฝีมือและศักยภาพ ได้มาตรฐาน และแรงงานมีรายได้วันละไม่น้อยกว่า ๓๐๐ บาท ซึ่งทำให้แรงงานในระบบ แรงงานนอกระบบ และผู้จบการศึกษาใหม่ มีรายได้ที่แท้จริงสูงขึ้น มีชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีขึ้น ซึ่งการตรวจเยี่ยมสถานประกอบการในครั้งนี้ ได้รับเกียรติจาก นายทศพร หาญฉวี ผู้จัดการฝ่ายบุคคลและคณะเจ้าหน้าที่ ให้การต้อนรับเป็นอย่างดี
วันนี้คุณพูดภาษาอังกฤษหรือยัง
แก้ไขล่าสุด ใน วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 16:27 น. เขียนโดย สบ วันพฤหัสบดีที่ 29 มีนาคม 2012 เวลา 00:00 น.
วันนี้คุณพูดภาษาอังกฤษ.....หรือยังค่ะ....

3333
เขียนโดย สระบุรี วันพฤหัสบดีที่ 26 มกราคม 2012 เวลา 19:43 น.
ศพจ.สระบุรี ต้อนรับผู้ตรวจราชการกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน

เมื่อวันที่ 24 มกราคม 2555 นายสมชาย เทียมสนิท ผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี และคณะเจ้าหน้าที่ ต้อนรับผู้ตรวจราชการกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน (นางนิตยา ศรลัมพ์) เนื่องในโอกาสการตรวจราชการของผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2555 ในเขตตรวจราชการที่ 1 ซึ่งประกอบด้วยจังหวัดนนทบุรี ปทุมธานี พระนครศรีอยุธยา และจังหวัดสระบุรี
และนำเยี่ยมชมกลุ่มผู้เข้ารับการฝึกอบรมของบริษัทจัดหางานยี่ เซี่ยน จำกัด ที่มีความประสงค์ที่จะพัฒนาคนหางาน กิจกรรมเสริมทักษะด้านสาขาการพ่นสีโครงรถจักรยานยนต์ จำนวน 17 คน โดยผู้ตรวจราชการกรม ( นางนิตยา ศรลัมพ์ ) ได้ให้กำลังใจในการทำงาน และเพื่อพัฒนาศักยภาพในการทำงาน ณ ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี
ศพจ.สระบุรี ยินดีต้อนรับผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงานและคณะ

ด้วยกระทรวงแรงงานได้มอบหมายให้ผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน (นายปกรณ์ อมรชีวิน) และคณะ เดินทางมาตรวจราชการจังหวัดสระบุรี เพื่อรับทราบแผนการปฏิบัติงานด้านแรงงาน ของจังหวัด และชี้แจงแนวทางการตรวจราชการของผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๕ ให้กับหัวหน้าส่วนราชการสังกัดกระทรวงแรงงาน ในเขตตรวจราชการที่ ๑ ซึ่งประกอบด้วยจังหวัดนนทบุรี ปทุมธานี พระนครศรีอยุธยา และจังหวัดสระบุรี ในวันที่ ๒๔ มกราคม ๒๕๕๕ ณ ห้องประชุมศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี โดยมี นายสมชาย เทียมสนิท ผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี และคณะเจ้าหน้าที่ ร่วมให้การต้อนรับผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน และคณะ ในครั้งนี้
ศพจ.สระบุรี จัดทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ ภาคทฤษฎี
ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี ได้ดำเนินการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ ภาคความรู้ (ทฤษฎี) ให้แก่ประชาชนที่ปฏิบัติงานในสาขาที่มีการประกาศอัตราค่าจ้างตามมาตรฐาน ฝีมือ ได้พัฒนาความรู้ ทักษะเข้าสู่เกณฑ์มาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ จำนวน 13 สาขาดังต่อไปนี้
1.ช่างเครื่องปรับอากาศในบ้านและการพาณิชย์ขนาดเล็ก ระดับ 1
2.ช่างไฟฟ้าอุตสาหกรรม ระดับ 1
3.ช่างก่ออิฐ ระดับ 1
4.พนักงานนวดไทย ระดับ 1
5.ช่างฉาบปูน ระดับ 1
6.ช่างเชื่อมทิก ระดับ 1
7.ช่างไม้ก่อสร้าง ระดับ 1
8.ช่างเย็บ ระดับ 1
9.ช่างเชื่อมอาร์คโลหะด้วยมือ ระดับ 1
10.ช่างเชื่อมอาร์คโลหะด้วยมือ ระดับ 2
11.ช่างเหล็กเสริมคอนกรีต ระดับ 1
12.ช่างไม้ก่อสร้าง ระดับ 2
13.ช่างทาสี ระดับ 1
หมายเหตุ รวมผู้เข้าสมัคร ฯ ทั้งสิ้น จำนวน 282 คน
รวมผู้เข้าทดสอบ ฯ ทั้งสิ้น จำนวน 222 คน
ศพจ.สระบุรี เปิดฝึกอบรมให้กลุ่มผู้สูงอายุ

เมื่อวันที่ ๒๐ ธันวาคม ๒๕๕๔ ศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี เปิดฝึกอบรมหลักสูตรเสริมทักษะ สาขาการถักกระเป๋าจากเชือกมัดฟาง ให้แก่กลุ่มเป้าหมายผู้สูงอายุ ๒๗ คน ซึ่งถือว่าเป็นการเพิ่มโอกาสให้กับกลุ่มผู้สูงอายุ มีโอกาสในการประกอบอาชีพ สร้างรายได้ และการใช้เวลาว่างให้เป็นประโยชน์
ทั้งนี้ นายสมชาย เทียมสนิท ผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัดสระบุรี ให้เกียรติมาเป็นประธานในพิธิปิดและมอบวุฒิบัตรการฝึกอบรมครั้งนี้ พร้อมทั้งกล่าวขอบคุณ เจ้าหน้าที่ วิทยากร และผู้เข้ารับการฝึกอบรมทุกท่าน ที่ให้ความร่วมมือในการฝึกอบรมจนสำเร็จลุล่วงไปด้วยดี
หน้า 1 จาก 6

Feed Entries












